劳动合同样本
随着人们对法律的了解日益加深,合同出现在我们生活中的次数越来越多,签订合同可以使我们的合法权益得到法律的保障。合同有不同的类型,当然也有不同的目的,下面是小编整理的劳动合同样本 ,欢迎阅读,希望大家能够喜欢。
劳动合同样本 1甲方(用人单位)名称: ________________________
单位性质: ____________________________________
地址:_________________________________________ 法定代表人(主要负责人):______________________
乙方(劳动者)姓名: __________性别:______民族:_________
户籍所在地:___________________________________
现居住地址:___________________________________
身份证号码:___________________________________
根据《中华人民共和国劳动合同法》(以下简称劳动合同)及相关法律、法规的规定。甲乙方遵循合法、公平、平等、自愿、协商一致、诚实信用的原则订立本合同。
一、劳动合同期限 甲乙双方建立劳动关系的时间为: 年 月 日
< ……此处隐藏25735个字……承担工作及责任,在该工作未结束前,乙方不得未经甲方同意擅自离职。(四) 乙方在完成甲方要求乙方完成的工作内容并征得甲方同意后,乙方可以向第三人提供劳务服务,但乙方必须遵守竞业禁止、保密义务的规定,不得损害甲方的利益。如因乙方在为第三人提供劳务的过程中,造成甲方的损害,则甲方有权要求乙方赔偿甲方全部经济损失。
(五) 乙方保证已经具备了向甲方提供劳务服务应具备的知识及技能,能胜任甲方交予办理的工作要求。
(六)、 乙方应遵守甲方制定的规章制度,乙方如违反了甲方的规章制度并造成甲方损害,则甲方除有权解除与乙方的雇佣关系外,乙方还应向甲方进行赔偿。
(七) 乙方如故意违反甲方制定的规章制度,则甲方除有权解除与乙方的雇佣关系外,还有权不支付乙方劳务报酬。
(八)甲方在用工时对乙方或者兼职学生造成利益损害时,乙方有权要求甲方赔偿。
(九)乙方只负责提供学生兼职到甲方,对甲方后续对兼职的安排不做干预,由于甲方自身问题导致学生兼职流失的,损失由甲方负责并且仍需向乙方支付相关劳务费用。
第十四条 本协议未尽事宜,双方可签订补充协议,补充协议与本协议具有同等效力。
第十五条 如因本协议发生争议,双方应协商解决,协商不成双方均有权向甲方所在地法院提起诉讼。
第十六条 本合同一式两份,甲乙双方各执一份。
甲方(公章):_________ 乙方(公章):_________
法定代表人(签字):_________ 法定代表人(签字):_________
_________年____月____日 _________年____月____日